2025年全国两会期间，“科技创新”成为高频热词。科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力，蚌埠市持续完善全市人才工作体系，相继出台《促进人才交流共享打通校所院企合作通道的十条措施》《蚌埠市高层次人才“校企双聘”工作实施方案》等4项人才政策文件。为加强政策解读，助力科技创新和产业创新，近日，蚌埠学院材料与化学工程学院组织教职工对上级文件进行集体学习，并结合学院采取“双链融合专员”和“科技副总”等人才工作形式，积极服务地方经济发展所开展的相关工作和取得的成效进行了分享交流。

无机非金属材料工程教工党支部书记焦宇鸿博士，结合其“双链融合专员”和安徽省首批“科技副总”的双重身份，和参会教师们分享了他在工作开展过程中的所思所想和体会感悟，并对相关政策进行了详细解读。

材料与化学工程学院深入蚌埠新材料产业，服务硅基新材料、生物基新材料等技术密集型产业，深度对接凯盛集团、丰原集团等蚌埠头部企业，近三年产学研合作经费超过2000万元，为企业产生经济效益超过2亿元，遴选出3名双链融合专员和4名科技副总直接对接安徽凯盛应用材料有限公司、安徽祥源科技股份有限公司、安徽泰格生物科技有限公司、蚌埠中恒新材料科技有限责任公司、安徽瑞弗新材料有限公司和安徽鸿迈自动化设备有限公司等多家企业，形成了良好的“政产学研用”协同创新生态，极大促进了技术研发与产业应用的深度融合，同时也探索出人才交流新范式，为学院助力地方经济发展提供了有力支撑。