顺势而为，敢为人先

南京工程学院电力教工第一党支部大力推进“全国党建工作样板党支部”工作

2020年是决胜全面建成小康社会和“十三五”规划的收官之年，也是贯彻落实学校第十二次党代会精神、开启建设高水平应用型工程大学的关键之年。南京工程学院电力工程党委坚决贯彻落实史国君书记和史金飞校长在2020年全校工作布置会上的讲话精神，秉承“敢为人先，争创一流”电力精神，始终围绕“党政同心，凝聚人心，强振信心”工作理念，聚焦立德树人核心，致力于统筹做好基础性、体制性和布局性工作，增长党员干部的“勇、智、谋、能”，以一流党建引领学院事业发展，其中南京工程学院电力教工第一党支部顺势而为，大力推进“全国党建样工作板党支部”工作。

1、聚焦立德树人核心，成就具有电力精神的卓越教师

支部通过组织播放《领航新时代》、收听收看高校思政网的“党旗飘扬，筑牢红色防火墙”系列微党课等方式，引导教工党员投身社会主义教育事业建设，塑造红色理想信念；积极依托国家一流专业“电力系统及其自动化”的平台，与本科实验联动，以课堂教学为切入点，带领学生参加“中国电机工程学会杯”全国大学生电工数学建模竞赛、电力知识竞赛等科创竞赛，培养学生卓越专业水准；与国际教育联动，通过2+2中外合作班联合培养、吸引外教来校上专业课等，拓展师生的全球广阔视野；做好课程思政，发挥党员教师带动作用，通过老教授谈成长经历、青年教师谈出国访学感受的事迹等引导老师们胸怀祖国；积极配合教务处教师发展中心参与“课程思政”沙龙，做好专业课和思政课教师的“面对面”交流，让课程思政元素在课堂教学的融入过程更加科学、全面；做好社会服务工作，支部赵美莲老师带领同事和班级骨干同学利用周末去莫愁湖街道泰乐城老年公寓和老人们聊天、话家常、讲历史，做志愿服务。

2、统筹党建优化工作，激发党建工作体制机制活力

优化教职工党支部设置。前期进行了学生支部“纵向改革”，按班为单位，打通年级界限，组建支部，发挥高年级党员“传帮带”作用。今年，将重点推进教职工支部改革，目前正对部分教职工支部优化设置，已经选拔更多青年骨干教师担任“双带头人”支部书记。规范支部工作开展，力求将教师党支部建成基层教学科研一线的动力引擎。优化理论学习方式。以“问题导向”为鲜明特色，重点改进了教工党员学习模式，听取校党委给予的建议和意见，按照“理论研讨+问题解决”思路，在学习中围绕主题，聚焦1—2个学院当前急需破解的发展难点、堵点、痛点进行讨论、拿出思路，前期已针对“克服疫情影响，保障年度目标完成”、“贯彻十九届四中全会精神，促进治理能力提升”等问题开展了讨论，产生了诸多科学做法。优化工作调研方式。注重提升基层调研“精准度”，不断创新调研途径，在座谈、问卷等传统调研基础上，利用大数据分析、网络舆情研判等手段，为学院工作提供有效调研依据，切实把师生的“金点子”变为领导的“好方法”。