大学生就业关乎国计民生,突如其来的疫情使今年的就业形势变的格外严峻。电子科学与技术系教工党支部努力挖掘发挥教师党员在就业指导中的重要作用,带动全系教师采用多种措施参与就业推动工作。

强化宣传线上指导。疫情期间，电科系教师积极利用线上各种平台，向毕业生宣传教育部和学校关于就业的各项政策，同时通过学院教师微信群、QQ群，班导师微信群等多种渠道发布就业信息，并联系用人单位开展网上招聘，组织学生网上投递简历、参加视频面试等活动。近期，电科系教职工发布招聘信息数十条，联合举办线上宣讲会一场，多名学生通过老师提供的就业渠道，成功签约天津飞腾信息技术有限公司、紫光展锐公司等。

及时跟进有效指导。以毕设指导小组为单位，每位毕设指导老师了解组内毕业生的就业、考研意向，疏导毕业生就业焦虑，缓解就业心理压力；与辅导员配合，及时掌握毕业生的就业现状、就业心理、就业困难等动态信息，做到记录在册、心中有数。三个专业就业率在学院名列前茅，这是全系师生共同努力的结果。

防骗预警心理疏导。与辅导员配合，加强对毕业生的求职安全教育，提醒毕业生务必注意甄别求职信息，高度关注求职收费问题，务必保护好个人信息隐私等，防止毕业生在求职中上当受骗，避免陷入传销和培训贷“陷阱”，坚决避免因招聘活动而引发安全事故。

电科系全员将继续投入工作，主动作为，本着疫情防控期间“服务不停步，就业不断线”的精神，积极应对疫情促进毕业生就业创业。