为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实党的二十大和党的二十届二中、三中全会精神，学习贯彻全国教育大会和全国“两会”精神，深入推进党建工作与研究生成长成才互融互促，丰富研究生党支部书记培养模式与内涵，夯实研究生党支部的战斗堡垒作用，2025年3月20日，浙江大学“领雁工程”研究生党支部书记培养历练平台第七期启动仪式于紫金港校区研究生教育综合楼顺利举行。本届研讨会共设置启动仪式与研究生党支部书记Workshop。浙江大学管理学院创新创业与战略研究生党支部组织委员刘英迢受邀分享支部工作经验。

在分享环节，刘英迢同志代表浙江大学管理学院创新创业与战略研究生党支部，对支部的党建工作及成效进行了汇报，展现了支部作为全国高校“百个研究生样板党支部”在党的建设上的创新实践。刘英迢同志首先对支部在党建业务互促互融的三大方面的工作进行了总结。他在分享中指出，在党委研工部及学院党委的领导下，支部坚持党建业务互促互融，做有组织的科研，有使命的学习，有情怀的辐射，发挥好党支部的战斗堡垒作用。

在分享的案例部分，刘英迢同志概述了支部如何以学派文化为灵魂，以品牌模式为基础，以制度建设为保障，打造党建业务互融互促的坚强阵地。他提到，支部牢记浙大创新学派“高精笃合”的文化精神，贯彻落实“双组融合”机制，组建党建+科研小组，推动党班团一体化；打造“教工-学生-企业”三结对特色品牌模式，通过创建红色课堂、创新企业微咨询、创立产学研基地等载体，服务国家创新强国建设，助力企业高质量发展；落实“岗位建功”，打造推动发展的党员示范平台，把党内日常组织生活与培养拔尖创新人才、打造国家战略科技力量结合在一起。

研究生党员既是研究生群体中的先进力量，也是我国科研事业发展的后备主力军，积极发挥研究生党员在组织生活中的主体作用是高校党建的重要方面。刘英迢同志的分享得到了与会领导和研究生同学的一致好评。刘英迢表示，创新创业与战略研究生支部将继续坚持党建业务互融互促的工作路线，持续完善“三结对”品牌模式，充分发挥“岗位建功”示范作用，积极推进“尚学计划”特色实践。