坚持党建统领，建立健全工作机制：“党建+专业”共生共长、互融共促。

活动的第一项议程是两个支部进行党建引领内容介绍和项目对接。

首先，中药研究所师生联合第一党支部颜继忠老师教授提出应通过党建共建平台，加强双方的交流沟通合作，促进双方共同发展。康恩贝股份研发中心党支部书记姚建标同志表示，二十大提出加快实现高水平科技自立自强，校企双方应利用各自的资源优势和创新技术，搭建校企合作平台，构建产教融合新生态。

接着，中药研究所师生联合第一党支部书记张慧老师从党建共同体案例分享、“百草驿站”研学空间、“三为实践活动”为企业解难题三个维度对中药研究所师生联合党支部的党建工作进行了详细的介绍。

中药研究所师生联合第一党支部紧紧围绕“三个一”创新模式的发展理念，即“一个党建共同体，一项品牌特色活动，一种关键技术支撑”，先后和浙江省中医院、浙江省人民医院、正大青春宝药业第十党支部、康恩贝股份研发中心党支部、杭州医学院基础医学与法医学院党支部等支部组成签订了党建共同体。

中药研究所师生联合党支部的“百草驿站”研学空间，已经形成了一个以《百草园》电子期刊为思想交流育人阵地、以百草园基地为实践育人阵地、以中药百草文化特色走廊为思政育人阵地、以研习空间为导学育人阵地的“四为四维”育人范式。

中药研究所师生联合党支部以“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”为工作理念，从“为国育才-助企解难-创新制药”三个维度，传承国粹、弘扬中药文化、助力健康中国，不断推进中医药高质量发展。

随后，由康恩贝股份研发中心党支部中药部部长王建方介绍了从公司概况、药品研发中心概况、党建引领、发展目标、校企合作等方面介绍了浙江康恩贝制药股份有限公司内容，建议从专业技术支持、科研成果转化、人才协同培养、平台共建共享四个方面加强校企双方合作其前身为兰溪云山制药厂，经过逾五十年的发展，现已成长为一家集药物研发、生产、销售于一体的大型医药企业。他表示，在2023年将开启党建工作新征程，以“研暖同心为载体，持续将“四个项目”的开展与中心业务结合，把党建做扎实。

最后，中药研究所师生联合第一党支部李行诺副院长指出，主题教育强调守正创新，如何在党建的基础上创新，应考虑人才的培养构架。人才教育科技三位一体，要实行人才自主培养，没有自主的人才，就没有自主的科技，就没有突破“卡脖子”问题的新技术出现，校企双方应在人才培养上加强合作。

百草传承引领示范，研学创新步履躬行

活动的第二项议程，由张慧老师带领大家参观了具有独具中药特色的文化长廊、研学空间，和百草园。

中药文化长廊是支部特色文化载体。长廊整体呈L型结构，贯穿办公区与实验区，陈列了中药研究所国家样板支部建设思路及特色成果展板，聚焦“党建质量”、“党建育人”、“课程思政”，充分展现了样板支部战斗堡垒作用、贯彻立德树人根本任务、提升价值引领示范作用的特色。研学空间设计了文化展览墙、阅读书架、休息讨论区、绿植区等模块，为研究生日常开展党建思政活动、学术研讨、阅读研究等创造了便利条件，打造了一个利用高效、氛围轻松、交流方便、使用便捷、全天候可用的空间。百草园结合专业特色，落实“药先锋、明职责”定岗明责制度，设立实践岗，创建中药研究所研究生党员实践育人基地，是校园里“活的中药学教科书”。

历史文化川流不息，红色精神代代相传

校园红廊是以中国共产党人精神谱系为主体的文化长廊，为了更好传承红色基因，守好“红色根脉”，涵养大学文脉，谱写育人华章，最后，张慧老师带领大家参观了校园红廊，。从九曲回廊到青石拱桥，从伟大建党精神到工大校史，在这里各位党员同志们不仅欣赏了美丽的风景，更认识了在长期奋斗中构建起中国共产党人的精神谱系以及工大的历史文脉。