为深化产教融合、精准对接企业用人需求，2025年4月21日，会计学院教师党支部教师毛宇慧、李艳青、刘俊兰赴河南中原人力资源服务有限公司开展访企拓岗专项行动。此次活动旨在调研企业人才需求，优化人才培养方案，探索校企协同育人新路径。

河南中原人力资源服务有限公司成立于2008年，是一家专注于人力资源服务的企业，为国内外企业提供人力资源全流程外包、人力资源派遣、公共事业单位考试、灵活用工、国际人才招聘等多样化服务。目前，企业有人力资源服务、财务战略咨询、产业园运营、职业技能培训、考务服务和国际投资六大业务板块。服务网络覆盖全省18个地市，年均服务企业超万家。

座谈会上，企业负责人详细介绍了当前人力资源服务行业对复合型人才的需求，尤其是具备财税合规管理、数据分析能力及现代办公技能的专业人才缺口。双方围绕“数字化转型背景下的人力资源服务创新”展开深入交流，企业提出希望校方强化“财税+人力资源”交叉课程模块，培养既懂薪酬核算又熟悉劳动法规的复合型人才。会计学院教师团队介绍了我院的专业设置和办学特色、人才培养和招生就业等情况。

会计学院教师党支部充分发挥战斗堡垒作用，以党建引领推动校企深度融合。通过组织党员教师深入企业开展交流活动，精准捕捉行业发展脉搏、企业用人标准及岗位技能需求，引导党员教师带头将产业前沿动态转化为教学改革动能，融入课程思政元素，优化专业课程体系，推动课堂教学与市场需求同频共振。同时，支部积极搭建校企合作红色桥梁，为学生对接优质实习、就业资源，开展职场体验活动与职业规划指导。在此过程中，既帮助学生明晰职业发展路径、提升就业竞争力，又为企业精准输送高素质应用型人才，以党建赋能实现校企生三方共赢，推动教育链、人才链与产业链、创新链的深度融合，切实发挥基层党组织在人才培养中的引领作用。