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郑州电力高等专科学校能源学院教工党支部: 党建引领,赋能学校高质量发展

发布时间:2025-10-09 14:58:26

郑州电力高等专科学校能源与动力工程学院,身为第三批全国党建工作标杆院系、河南省“三全育人”综合改革试点院(系)、全国高校“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项行动团队以及河南省高校“双带头人”教师党支部书记工作室建设单位,其教工党支部更是首批河南省高校党建工作样板党支部、国网河南省电力公司“电网先锋党支部”。

一直以来,教工党支部秉持立德树人的根本任务,坚定不移地走党建引领之路,推动党建与业务深度融合、协同共进,以守正创新为笔,绘就学院发展新蓝图。在日常工作中充分发挥战斗堡垒作用,积极深化支部联创共建,成功构建“政企校社”联动、多元融合创新的党建工作格局,为学校发展注入源源不断的动力。先后与政府、行业龙头企业携手共建共享全国工商联产教融合示范实训基地、省示范性虚拟仿真实训基地、华润新能源产教融合实训基地、金风科技新能源产业学院以及3MW真实风机实训平台(全国首个)。

聚焦旗帜领航,强化党建引领

持续打造党建“双色品牌”,有力推动党建工作提质增效。充分发挥全国党建标杆院系的示范引领作用,精心创建“红色引领、绿色筑梦”党建双色品牌,深入推进党支部“双化双强”建设,为新时代基层党建筑牢坚实的组织堡垒。

在立德树人工程的推进过程中,加快构建高质量教育体系。完善党的创新理论铸魂育人机制,将党的建设全方位融入“四梁八柱” (“四梁:培根铸魂、立德修身、五育并举、扎根行业;八柱:先进理论入脑入心、思政大课润物无声、情理交融认知认同、熏陶浸润知行合一、健康身心完善品格、素质培育粹炼能力、工匠精神砥砺传承、创新创业提质培优)育人体系。

同时,抓实抓细“青马工程”,着力锻造新时代青年先锋。制定青年人才靶向培养方案与精准滴灌策略,精心设计青年教师阶梯式成长路径,充分发挥“青马工程”在深化青年政治人才培育方面的载体功能,构建富有特色的培养体系。

锚定发展目标,助力学校发展

“五金”建设方面持续深耕细作,教育教学水平稳步提升。瞄准新质生产力发展方向,聚焦内涵“五金”建设,致力于培养高水平教师(团队)、扎实搞好专业建设、用心培育高质量课程、重视实践基地建设、全力锻造优质教材。

产学研创用协同育人,全面提升专业(群)影响力。紧密聚焦国家重大战略部署以及战略新兴产业发展趋势,持续优化专业群布局,深化现代学徒制人才培养模式。

深入贯彻学校“两高”重大要求,加快构建现代职业教育体系。以高质量发展和高效能治理为目标,构建“育人创新 + 治理革新”双轮驱动体系,助力学校“两高”建设取得新的突破。

强化服务功能,质效持续提升

积极提升服务支撑能力,勇争一流做实培养培训工作。持续提升新能源培训基地的服务功能,不断开发优质培训项目,精准对接企业员工岗位培训、职业技能等级评价等培训需求。

积极对接河南省电力公司优化专业布局,守正创新深化专业内涵。坚持以“以电为主”的发展方向,着力建设分布式发电与智能微电网专业,加强新能源装备技术、风力发电工程技术、储能材料技术等新兴专业建设,超前谋划电力储能技术、综合能源利用、碳管理等未来专业。

协同共融增进创新能力,实干为先做细科研服务。充分发挥河南省电力公司重点培育实验室、河南省工匠实验室的引领作用,与河南省电力公司系统科研单位加强合作,不断拓展技术服务内容,有效提升科研服务能力。

弘扬教育家精神,培育品牌团队

打造高水平阶梯培养路径,夯实高质量发展人才支撑。以国家级教学创新团队为引领,以全国模范教师、省级名师等为示范,构建教师发展路径,着力打造一支职称结构优、学历层次高、发展成长快的教师团队。

加快教师数字化素养提升,构建数字化教学新生态。基于AI等技术深入开展“人工智能 + 教育”创新研究,积极开展提升师生数字素养培训,教师数字化教学能力得到显著提升,实现信息素养高标化。

培育“头雁”队伍示范领航,加强教学科研团队建设。注重高水平科研成果培育建设,不断优化教育服务能力。近期,分布式发电与智能微电网技术专业教师教学创新团队顺利通过第二批国家级职业教育教师教学创新团队验收,电厂热能动力装置专业教学资源库顺利通过河南省职业教育教学资源库验收,《新质生产力背景下风电领域产教融合协同育人模式探索与实践》获中华职业教育社2025年度规划重点课题立项,立项省级科技攻关、教育强省科研项目2项。

郑州电力高等专科学校能源学院教工党支部将继续发挥党建引领作用,不断探索创新党建工作模式,持续提升党建与业务融合的深度和广度。进一步加强师资队伍建设,提升教学科研水平,为学校高质量发展贡献更多力量,在推动职业教育事业发展中展现更大作为。


责任编辑:王文武

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    能源学院聚焦旗帜领航,强化党建引领持续打造党建“双色品牌”,有力推动党建工作提质增效。充分发挥全国党建标杆院系。
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