党的二十大报告提出:“强化就业优先政策,健全就业促进机制,促进高质量充分就业。”近年来,我国出台了一系列稳岗位、提技能、防失业政策措施,着力拓展就业空间,加力促进就业创业。我校于2023年12月2日举办2024届毕业生校园招聘会,为进一步推动 “党建育人+就业实习”模块专项工作高质量发展,拓展应届毕业生的就业渠道,帮助应届毕业生正确地认识就业形势,会计学院学生第三党支部紧跟学校的就业规划,走访招聘现场调研企业用人需求,为此次活动的顺利开展助力护航。
图一:招聘会现场
此次招聘会现场人头攒动,吸引了大量学生踊跃参与。会计学院学生第三党支部的党员们积极投入,通过现场交流和问卷星等方式,深入了解了同学们的求职意向和职业规划。在现场,同学们展现出了极高的求职热情,手持精心准备的简历,在各个招聘展位间穿梭,主动向企业代表咨询相关信息。他们详细询问企业的业务范围、发展机会、岗位职责及薪资待遇等方面,并积极与企业代表进行交流互动,展现出了出色的沟通能力和职业素养。企业代表们也十分热情,耐心解答同学们的疑问,并提供了宝贵的择业建议与帮助。招聘会从早上10点一直持续到下午4点,现场气氛热烈,上千名学生前来求职应聘,为他们的未来职业发展迈出了坚实的一步。
图二至三:教师党员现场调研
会计学院学生第三党支部积极采取问卷调研的方式,深入了解了企业用人需求和学生求职意向。本次调研共收集到2000余份调查问卷,结果显示,参与本次招聘会的学生中,大三和大四的学生占比达70%。超过半数的学生表示他们缺乏相关的实习经历,并渴望通过实习来积累实践经验。同时,调研发现,70%的企业在招聘时特别看重学生是否持有专业技能证书以及是否具备实习工作经验。此外,企业普遍希望财会专业的学生不仅具备扎实的会计专业知识和技能,还能够熟练运用大数据分析工具,以更好地适应和满足行业的发展需求。
图四至五:党支部学生党员调研企业用人单位情况
本次校园招聘宣讲会的圆满举行,不仅深化了应届毕业生们对专业相关工作及行业用人需求的理解,更助力同学们明确未来的职业发展方向,从而推动实现更优质的就业。今后,会计学院学生第三党支部将充分发挥全国样板党支部的标杆作用,坚决贯彻“立德树人”的教育宗旨,持续深化会计学院标杆院系“高质量党建育人+专业发展”专项模块的工作,将党建工作与学生成长成才紧密结合,全方位、全过程地促进学生的全面发展。
图六至七:大合照
会计学院学生第三党支部供稿
图片 | 会计学院学生第三党支部供稿
编辑|古泳怡
终审|邓楚云
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