2026年1月7日，淮阴工学院人文与社会科学学院教师第一党支部师生调研团队赴长西街道引河社区，围绕党建引领基层治理开展专题调研。团队与社区党委主要负责同志以“党社互动视角下引河社区‘红色物业’运行逻辑与效能边界”为主题，进行了深入座谈交流，共同探讨党组织引领下社区治理创新的实践路径。  

引河社区党委介绍了“红色物业”建设历程与特色工作方法。创新推行“1314工作法”，以党建为主线，突出党支部、业主和物业三方协同，完善共商共治机制，响应居民诉求，开展常态化巡查。严格落实“365工作机制”，强化六大服务板块，增强居民获得感、安全感与幸福感。针对老年人口和特殊群体多的实际，党支部组建“先锋助老团”“党员先锋突击队”“红色先锋志愿者服务队”三支队伍，发挥党员优势参与小区治理。在党员教育管理方面，社区打造“乐唱、乐读、乐讲、乐学、乐议、乐做”六大教育品牌，增强党员素质与能力。通过培育草根艺术团体和文化品牌，提升社区凝聚力与归属感。在治理机制上，建立“援法议事”九步闭环流程，配套三张清单确保居民诉求落实。推行积分管理制度，居民可通过参与活动累积积分兑换实物或服务，激发参与积极性。 

本次调研有效打通高校与社区之间的信息屏障，形成“互学互鉴、优势互补”的良好局面，为样板支部建设提供了实践范例。人文与社会科学学院教师第一党支部将系统总结引河社区“红色物业”的先进经验，推动党建工作与专业建设深度融合，为增强基层党组织政治功能和组织功能注入新动力。引河社区党委书记表示，期望与高校进一步加强合作，共同研究和破解社区治理中的新课题，不断深化“红色物业”内涵，全面提升服务群众的能力和水平。此次调研也为高校思想政治教育工作提供了生动的实践素材和教学案例。