党建引领育金师 青春赋能促成长——党支部青年教师参加金师训练营
为深入贯彻落实新时代高校思想政治工作要求,夯实青年教师队伍建设,助力职业教育高质量发展,南京交通职业技术学院首期“金师训练营”于2025年11月正式开班。党支部积极响应学校号召,选派孙宁乐、王璐、朱元涛3名青年教师参与培训,以党建引领青年教师成长,推动师德师风与专业能力双提升。
本次金师训练营以锤炼高素质专业化教师队伍为目标,构建“课程开发-项目攻关-竞赛反哺”三环联动机制,聚焦“6个一”核心能力培养,采用“导师引领+工作坊淬炼+项目式产出”的培养模式,通过专家指导、实战演练等多样化形式,确保培训内容学以致用,助力教师实现从“骨干”到“领军”的跨越,为职业教育提质培优筑牢人才根基。
训练营明确“金师”核心在于师德、技能、教学与科研成效,突出师德师风第一标准,重温“理想信念、道德情操、扎实学识、仁爱之心”的新时代“四有”教师核心标准,引导参训教师坚守育人初心,立足职教岗位,深耕教学科研。同时,倡导参训教师以“空杯心态”做虚心求知的“学习者”,“链接产业”做与时俱进的“先行者”,“共创未来”做勇于实践的“行动者”,在交流学习中锤炼本领,在实战磨砺中提升素养。
路桥与港航工程学院第一党支部始终坚持以党建为引领,高度重视青年教师培养工作,通过搭建学习交流、实践锻炼、技能提升平台,持续激发青年教师内生动力,助力青年教师快速成长为政治过硬、业务精湛、作风优良的职教金师。此次选派青年教师参与金师训练营,既是支部落实立德树人根本任务的具体举措,也是推动党建与业务深度融合的生动实践。
下一步,党支部将持续跟踪青年教师参训情况,鼓励参训教师分享学习成果、辐射带动支部全体教师共同进步,同时依托训练营培养机制,进一步完善青年教师培养体系,为学校教育教学改革和职业教育高质量发展注入青春动能,以实际行动践行新时代高校思想政治工作的使命与担当。


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