我校作为内蒙古自治区人力资源和社会保障厅授权的数字化管理师培育机构，同时是中国电子学会指定的考试鉴定机构，始终严格遵循《数字化管理师国家职业技术技能标准》，全程规范组织本次考核工作。考核分为理论知识考试与专业能力考核两大模块，均采用机考形式，全面检验学员的数字化管理综合素养，确保考核结果的公正性与权威性。

考核结果显示，学员理论知识考试、专业能力考核两项指标均远超合格线。这一成果不仅是对学员两个月刻苦钻研的充分肯定，更是我校精准对接《内蒙古自治区师资人才三年万人培训行动方案》数字技术人才培育要求、深耕数字人才技能教学质量。

数字化管理师作为2019年人社部发布的首批新职业，承载着企业数字化转型的核心使命，是打通数字化战略落地“最后一公里”的关键力量。其证书纳入专业技术人才统计范围，可参照享受相关人才政策，也为我校学员的职业发展筑牢了坚实根基。

站在数字化转型的时代风口，我校将以此次项目成功落地为契机，持续迭代“三位一体”培育模式，深化校企合作，以更优质的教学资源、更精准的育人路径，打造数字管理人才培育标杆。未来，我校将始终坚守育人初心，锚定区域数字经济发展需求，源源不断输送兼具理论素养与实战能力的数字化人才，以教育赋能产业升级，用实干续写学校数字化人才培养新篇章，为内蒙古自治区高质量发展注入强劲数智动能。