2026年1月4日，《第1眼TV-华龙网》刊发了我校学生工作部党支部委员徐杰、陶安琪共同撰写的党建工作特色宣传文章《探索“1234”党建工作模式， 推动育人力量同频共振——重庆文化艺术职业学院学生工作部党支部 创建全国党建工作样板支部》，对学校党建特色工作进行了宣传报道。

探索“1234”党建工作模式， 推动育人力量同频共振——重庆文化艺术职业学院学生工作部党支部 创建全国党建工作样板支部

学生工作部党支部对标新时代高校党建“双创”“七个有力”，构建“1234”工作模式，即“坚持一个引领、搭建两个机制、用好三个平台、实现四个聚力”，推动育人力量同频共振，探索新时代高校基层党建与业务深度融合新路径，积极打造新时代“红岩先锋”变革型组织。

一、坚持党建统领，夯基垒台

把党的建设放在首位，坚持以党建引领方向、引领发展、引领创新、引领人才和引领作风，推进党员教育有效度、党员管理有力度、党员监督有态度，进一步筑牢党支部战斗堡垒。

（一）铸魂赋能强党性，教育党员有效度

以党建统领育人铸魂为核心，创新构建“集体研学+云端助学+实践促学+警示督学”四维立体教育体系。依托“重艺学工之家”公众号打造线上学习阵地，推送党纪学习教育等内容70余篇；联动红岩革命纪念馆等红色资源开展沉浸式研学，创新“政治生日+心得分享”特色品牌活动，深化党员身份认同与初心使命教育。建立“思想政治+专业能力”双融双促考核机制，着力培育政治过硬、业务精湛的“德艺双馨”学工队伍，为党建引领学校事业高质量发展筑牢队伍根基。

（二）夯基固本严管理，管理党员有力度

以标准化规范化建设为抓手，夯实组织根基。优化设置2个党小组，构建“1+5+N”制度矩阵，建立“制度修订双循环”长效机制，实现党建业务制度深度融合。创新“三会一课”标准化模板，落细有计划、有资料、有记录、有心得的“四有”闭环管理，完善“党建+业务”量化评价体系，以科学考评倒逼责任落实，推动党员先锋模范作用充分彰显。

（三）正风肃纪严监督，监督党员有态度

以锻造过硬党员队伍为目标，构建全链条闭环监督体系。规范党员成长档案管理，严格落实“双汇报+双评议”制度，建立常态化“三级谈话”机制，让咬耳扯袖、红脸出汗成为监督常态。聚焦物资采购、信息建设等关键领域深化廉洁教育，开展警示教育10余次，筑牢党员拒腐防变思想防线。设立“党员先锋岗”，建立“考核－反馈－提升”全流程机制，推动党员队伍实现从“合格”到“优秀”的进阶跃升。严守意识形态阵地，筑牢安全屏障，实现党员违规违纪情况零发生。

二、搭建两个机制，立柱架梁

建立健全两个机制，一手抓制度建设，一手抓工作运行、队伍建设和监督机制建设，着力增强制度建设实现“从有到精”的突破，以高质量党建引领高水平育人。

（一）迭代升级系列制度，深学笃行有实效

以党建“双创”工作为契机，打造“1+5+N”制度矩阵。制定《党支部党员学习制度》《党支部党员参加组织生活管理制度》等5项基层党组织制度，进一步明确支委、党小组长、党员三级责任主体，并配套修订完善《学生管理工作考评办法》等30余项业务规范，既突出党建领导核心、规范党建工作、优化决策效能、明确责任分工、明晰党建任务，让党建工作有章可循，有规可依；又形成“党建+业务”双轨制度体系，创新建立“制度修订双循环”机制，每年开展制度运行评估，动态更新制度库，确保制度体系始终与上级要求、师生需求同频共振。

（二）完善优化运行机制，攻坚破难有成效

支部创新“三会一课”标准化模板，制定《支委会决策流程图》《党课实施规范》等流程指南，学习过程中严格遵循“三会一课”考勤制度，详实记录会议内容，并形成有计划、有资料、有记录、有心得“四有”机制，按照“两周一例会、一月一通报”的频率，月提醒、季调度、年晾晒，以重点目标任务完成情况为抓手开展工作考核，党员承诺墙、在岗公示栏和部门月度重点工作公示制度，每月梳理公示对完成进度进行通报，确保在党建统筹下，部门全年重点工作目标清晰、进展透明、推动积极、落实到位。用好“学习强国”“红岩先锋智慧党务”学习平台，适时转发剖析反面典型案例，使党员的责任意识和主体意识明显增强，组织功能进一步发挥。

三、用好三个平台，合力奋楫

用好党建活动、学生社区、志愿服务三大平台，深度融合现代信息技术、方法手段，协同地方党建资源，联动校内社区资源，适应形势发展需求，提高针对性实效性，较好地达到了示范创建、质量创优工作目标。

（一）善用党建活动平台，引领育人强起来

打造“3+4+N”综合性党建活动阵地矩阵，形成“主阵地+微空间+校外合作基地”阵地建设发展格局。以党建活动室为核心枢纽，整合宿舍党团活动室、志愿服务工作站等2个实体空间，叠加“重艺学工之家”“青春重艺”微信公众号及部门官方网站4个新媒体平台，构建起线上线下融合、虚实场景互补的党建活动生态，通过在学生社区推行“党团共建+朋辈引领”模式，建立“楼层长自治队+志愿服务队”双轮驱动机制，打造“小太阳心理辅导团”等特色育人品牌，与邱少云烈士纪念馆共建党建基地等N种宣传教育渠道，形成“党建引领+人才赋能+文化振兴”的协同发展格局。

（二）共建学生社区平台，实践育人活起来

以“一站式”学生社区综合服务平台为载体，持续完善集党员教育、心理咨询、学生管理、退役学生、学生活动、创新创业、第二课堂管理、后勤服务等八大功能于一体智慧服务集成平台建设，逐步构建起“133网格化”党建引领学生社区治理体系。以“艺术+”激活育人场景，学生办事服务中心以艺术化视觉设计打造便捷窗口；“趣聊”心理辅导站借绘画疗愈、戏剧减压等守护心灵；第二课堂管理中心统筹非遗传承、艺术展演等实践；学生活动服务中心策展校园舞蹈大赛、枇杷节等艺术赛事；众创梦工厂联动就业创业指导站，孵化艺术文创等创新项目；退役学生工作站将军旅文化与艺术创作结合，开展国防教育艺术展；后勤服务中心以艺术陈设美化环境，升级保障。学生公寓宿舍文化景观变身为“流动艺术展厅”；“周末教育课程化”年均开展“艺术宣传进社区”等140余场活动。同时，线上平台实现活动预约、作品展示、资源对接一体化，让艺术赋能成长的每个环节，绘就“处处是课堂、时时受熏陶”的育人画卷。

（三）倾力打造志愿服务平台，服务育人亮起来

全力搭建学生党员志愿服务平台，打造“一站·两队·三团”立体化志愿服务矩阵。依托学生党员工作站先锋引领，深化楼层长自治队、同艺同行志愿服务队“双队联动”机制，发挥“小太阳”心理辅导团、思源成长社团、国防教育社团“三团协同”效应，通过朋辈引领、实践育人等形式，组织开展理论政策宣讲、党团史校园知识竞答、学雷锋精神、绿化校园植树、垃圾分类主题教育等活动，开展志愿服务140余次，覆盖师生1万余人次，构建起全方位、多层次、立体化的育人新格局。

四、实现四个聚力，行稳致远

坚持把“一个党员一面旗帜，一个支部一座堡垒”的承诺贯彻落实到工作的方方面面，既带领支部党员戮力同心、共同奋进，又通过“党建带团建”“统筹学生工作”两个平台，在支持、鼓励和促进学生成长成才中走在前列、做好示范。

（一）聚焦思政教育赋能成长，聚力培育新青年

坚持立德树人，将思政教育贯穿育人全过程。实施“青马工程”提质计划，培育3支国家级宣讲志愿团。实施学工队伍“双领双培”计划（党建引领、业务领训、培树骨干、培育品牌），构建“工作室、案例库、赛事平台”三位一体培养体系，建成5个辅导员工作室。深化军民融合发展，建强辖区人武部民兵排，近三年输送70余名学生参军入伍，国防教育成效获央媒关注报道。与邱少云烈士纪念馆共建党建基地，打造“‘艺’颗红星”特色品牌，典型案例入选国家文物局、教育部“大思政课”优质资源推介名单。

（二）聚焦有效沟通凝聚力量，聚力搭建连心桥

坚持共建共育，深入探索社区党建育人的有效途径和方法。以“面对面”学生服务工程为抓手，创新实施“书记沙龙”“院长午餐会”等特色活动，通过开放式“面对面”对话、“零距离”互动，形成“领导示范引领、部门协同配合、学生深度参与”的“三全育人”格局。打造“接诉即办”学生管理平台，切实解决学生反馈的问题60余件，回复学生问题36件，构建起“校领导—职能部门—学生”三级沟通网络，建立“问题解决、价值引领”双重导向，为构建“三全育人”新格局提供了可复制的实践范例。搭建常态化师生沟通联络桥梁，健全“学校—党委学工部—辅导员—少数民族学生信息员”四级管理网络，成立少数民族师生联谊会，以暖心举措护航少数民族学子成长成才。

（三）聚焦核心业务攻坚克难，聚力提振精气神

坚持协同育人，构建全方位、精细化“党建+”工作推进体系。推进“党建+资助育人”，构建“奖助贷勤免补”全链条精准资助体系，实现困难学生帮扶100%全覆盖，连续3年获评市级乡村振兴定向帮扶先进集体。推进“党建+心理育人”，实施“五育并举心理育人”工程，建成三级心理干预体系与五级心理健康工作网络，全链条护航师生心理健康，斩获市级心理育人奖项21项。推进“党建+管理育人”，创新宿舍治理模式，培育市级文明公寓1栋及多个文明寝室。推进“党建+服务育人”，创新实施“校领导—中层干部—安保干部—辅导员—校医”五级安全联动机制，建立“24小时响应—重点时段强化—突发事件联动”三级防控体系全时空守护保障平台，开展70余次安全主题教育，实现重大安全责任事故零发生，获公安部门表扬。

（四）聚焦问题矛盾真抓实干，聚力奋进新征程

坚持问题导向，持续提高党建工作实效。针对学工队伍建设，创新辅导员“走近+走进学生”“双走进”工作法，推动辅导员队伍专业化转型。针对学生干部培养，构建“思想引领+实践锻炼”双轨培养模式，精准“量身定制”思政教育内容。针对学生思想引导，打造“周末教育+主题课程”模式，开发安全教育、法治教育等20余门特色课程，实现社会主义核心价值观融入人才培养全过程。针对精神文明建设，健全“选、育、树、宣”全链条榜样培育机制，深度挖掘并宣传国奖学子等先进典型事迹，持续放大榜样示范效应。针对学生安全防范，紧扣重要节点，针对反诈、卫生、心理、普法、消防、安全等方面内容，开展“红色法治、蓝色反诈、绿色网络、金色宪法”“四色活动”20余场，覆盖师生1.4万人次。

作者：徐杰 （重庆文化艺术职业学院学生工作部党支部宣传委员）、陶安琪 （重庆文化艺术职业学院学生工作部党支部组织委员）