11月6日，特种设备学院执行院长郭伟刚带队赴西子电梯科技有限公司，深入开展“访企拓岗促就业”专项行动，旨在精准对接产业前沿，拓宽人才就业渠道。西子电梯科技有限公司副总裁平海强、人力资源总监丁亚琴热情接待。双方就电梯工程技术职教本科人才培养进行深入交流。

会谈中，校企双方全面总结了首期“现场工程师”培养项目的丰硕成果，并围绕深化“校-校企”协同育人新模式展开了建设性讨论。双方在三个方面达成重要共识：一是深化产教融合，精准锚定未来岗位。紧跟国家新国债政策与企业“出海”战略步伐，共同规划了“改造工程师”、“海外工程师”等新兴职教本科岗位方向，实现人才培养与产业需求的同频共振。二是推动科教融汇，赋能企业技术升级。学院将充分发挥科研优势，推动博士团队深度融入企业技术改革与研发一线，将前沿科研成果转化为现实生产力，实现“学”与“产”的双向奔赴。三是共建培训体系，提升人才综合质量。双方将整合优质资源，共同打造高水平的校企培训平台，在师资共建、课程共研中全面提升人才的职业素养与实战技能。

此次访企拓岗行动，不仅是校企合作的再深化，更是面向未来、服务产业的人才培养模式创新。双方一致同意，将建立常态化互动机制，持续推动教育链、人才链与产业链的有机衔接，为电梯行业的高质量发展注入源源不断的人才动能，为中国智造贡献校企联合的坚实力量。