以学术沙龙为载体深化立德树人机制改革:能源学院聚焦火电灵活性改造开展跨学科深度研讨
1月6日,能源学院正式启动2026年度学术沙龙系列首期活动,围绕“火电灵活性改造现状及发展”主题展开研讨。这不仅是学院营造浓厚学术氛围的重要举措,更是在新时期主动对接国家战略需求、深入推进立德树人机制综合改革的一项系统性实践。

本次沙龙旨在超越一般性的技术交流,致力于构建一个能够融合价值引领、知识探究与能力培养的综合性学术育人平台。活动中,杨宏民教授所做的主题报告,系统梳理了火电灵活性改造的技术体系与发展逻辑,详细阐述了锅炉低负荷稳燃、汽轮机快速调峰、热电解耦等关键技术路径,并结合实际案例分析了当前改造过程中的典型问题与成效。同时在阐述中引导学院教师思考“双碳”目标所蕴含的绿色发展理念与能源工作者的时代责任。报告将技术逻辑置于国家能源安全、经济社会转型的大背景下进行审视,使专业知识的传授自然衔接起对国家战略的深层理解与职业使命的认同。
在随后的跨学科研讨环节,讨论议题从纯粹的技术经济性分析,延伸至政策导向、市场机制等层面。这一过程本身,即是学院推动“课程思政”与专业教育深度融合、探索跨学科协同育人机制的生动体现。教师们围绕如何通过技术改造平衡能源安全与低碳转型、如何在产业实践中贯彻可持续发展原则等议题展开的思想碰撞,实际上是在共同锤炼一套能够回应时代命题、培养复合型人才的教研方法论。这种研讨模式,为日后将前沿科研动态、产业真实挑战与国家战略意图系统性地转化为课堂教学案例与育人资源,提供了宝贵的源头活水。
能源学院将学术沙龙定位为落实立德树人根本任务、深化培养机制改革的关键支点之一。未来,学院计划依托该平台,系统性地推动以下几方面改革:
一、构建“价值-知识-能力”贯通的育人场景。将沙龙议题深度融入课程体系与教材建设,鼓励教师以沙龙中涌现的真问题设计探究式课题,引导学生不仅在技术上深耕,更在价值层面理解能源事业的战略意义。
二、创新思政教育载体。将沙龙打造为“大思政课”的延伸阵地,通过院内教师、企业工程师、电力能源工匠等人的现场讲述、研讨,生动展示“能源报国”精神的时代内涵,强化学生的专业认同感与行业使命感。
三、健全全链条学术培养体系。将沙龙逐步向优秀学生开放,并纳入学术素养培养环节,使之成为训练学生科学思维、批判精神、表达与协作能力的重要舞台,提升优秀竞赛型学生培育质量。
四、深化评价机制改革。鼓励教师将参与此类高水平、跨学科研讨的成果,以及由此转化的育人实践,纳入教育教学评价体系,引导教师投身于“科研反哺教学、教学启迪科研”的良性循环。
通过将学术沙龙深度融入育人全流程,能源学院正致力于打破传统上科研、教学与价值塑造相对割裂的状态,积极探索一条以高水平学术活动驱动、以国家战略需求为牵引、价值塑造与能力培养并重的特色育人路径。这不仅是服务“双碳”战略、推动行业高质量发展的必然要求,更是学院在高等教育内涵式发展背景下,对“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”这一根本问题的主动回答与实践创新。学院将继续以此类平台建设为抓手,不断优化立德树人工作机制,为培养担当民族复兴大任的高素质能源电力人才筑牢根基。

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